asistent medical comunitar

Având în vedere prevederile art.554 alin.(7) din O.U.G nr.57/2019 privind Codul Administrativ, cu modificările și completările ulterioare și prevederile H.G. nr. 1336/2022 pentru aprobarea Regulamentului – cadru privind organizarea și dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice

PRIMĂRIA COMUNEI VALEA LARGĂ anunță organizarea unui CONCURS pentru ocuparea pe perioadă nedeterminată a unui (1) post contractual de execuție asistent medical comunitar ,treapta debutant post vacant existent în Compartimentul Sănătate din aparatul de specialitate al primarului comunei Valea Largă, județul Mureș, norma de 8 ore/zi.

CONDIȚIILE GENERALE DE PARTICIPARE: cele specificate la art. 15 din H.G nr.1336/2022, astfel:

a) are cetățenia română sau cetățenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spațiul Economic European (SEE) sau cetățenia Confederației Elvețiene;
b) cunoaște limba română, scris și vorbit;
c) are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 – Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare;
d) are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinței medicale eliberate de medicul de familie sau de unitățile sanitare abilitate;
e) îndeplinește condițiile de studii, de vechime în specialitate și, după caz, alte condiții specifice potrivit cerințelor postului scos la concurs;
f) nu a fost condamnată definitiv pentru săvârșirea unei infracțiuni contra securității naționale, contra autorității, contra umanității, infracțiuni de corupție sau de serviciu, infracțiuni de fals ori contra înfăptuirii justiției, infracțiuni săvârșite cu intenție care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcției contractuale pentru care candidează, cu excepția situației în care a intervenit reabilitarea;
g) nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcția, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfășura activitatea de care s-a folosit pentru săvârșirea infracțiunii sau față de aceasta nu s-a luat măsura de siguranță a interzicerii ocupării unei funcții sau a exercitării unei profesii;
h) nu a comis infracțiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h).

CONDIȚII SPECIFICE- prevăzute în fișa postului:

– absolvirea liceului sanitar , studii postliceale sanitare sau învățământ universitar în specializarea ,,asistență medicală”

– cunoștințe de operare pe calculator : nivel minim

– permis auto categoria B

– postul nu necesită vechime în muncă.

CONDIȚII SPECIFICE- prevăzute la art.542 alin.(1) și (2) din O.U.G nr.57/2019 privind Codul Administrativ, cu modificările și completările ulterioare:

(1) Contractul individual de muncă se încheie între persoana care îndeplinește condițiile pentru a fi angajată pe o funcție contractuală și autoritatea sau instituția publică, prin reprezentantul său legal, în condițiile prevăzute de Legea nr. 53/2003, republicată, cu modificările și completările ulterioare, cu respectarea următoarelor cerințe specifice:

a) persoana să aibă cetățenie română, cetățenie a altor state membre ale Uniunii Europene sau a statelor aparținând Spațiului Economic European și domiciliul în România;
b) persoana să cunoască limba română, scris și vorbit;
c) persoana să aibă capacitate deplină de exercițiu;
d) persoana să îndeplinească condițiile de studii necesare ocupării postului;
e) persoana să îndeplinească condițiile de vechime, respectiv de experiență necesare ocupării postului, după caz;
f) persoana să nu fi fost condamnată definitiv pentru săvârșirea unei infracțiuni contra securității naționale, contra autorității, infracțiuni de corupție sau de serviciu, infracțiuni de fals ori contra înfăptuirii justiției, cu excepția situației în care a intervenit reabilitarea;
g) persoana nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcția, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfășura activitatea de care s-a folosit pentru săvârșirea infracțiunii sau față de aceasta nu s-a luat măsura de siguranță a interzicerii ocupării unei funcții sau a exercitării unei profesii;
h) contractul să nu conțină clauze de confidențialitate sau, după caz, clauze de neconcurență.

(2) Prin excepție de la condiția prevăzută la alin. (1) lit. a) pot fi angajați și cetățeni străini, cu respectarea regimului stabilit pentru aceștia prin legislația specifică și legislația muncii.

Dosarul de inscriere la concurs va contine în mod obligatoriu următoarele acte, conform art.35 alin.(1) din H.G nr.1336/2022:

a) formular de înscriere la concurs, conform modelului prevăzut la anexa nr. 2 la HG nr.1336/2022
b) copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate;
c) copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz;
d) copiile documentelor care atestă nivelul studiilor și ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum și copiile documentelor care atestă îndeplinirea condițiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau instituția publică;
e) copia carnetului de muncă, a adeverinței eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă și în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;
f) certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar;
g) adeverință medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unitățile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului;
h) certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracțiuni prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidații înscriși pentru posturile din cadrul sistemului de învățământ, sănătate sau protecție socială, precum și orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilități sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane;
i) curriculum vitae, model comun european.

2) Modelul orientativ al adeverinței menționate la alin. (1) lit. e) este prevăzut în anexa nr. 3 din H.G nr.1336/2022.
(3) Adeverința care atestă starea de sănătate conține, în clar, numărul, data, numele emitentului și calitatea acestuia, în formatul standard stabilit prin ordin al ministrului sănătății. Pentru candidații cu dizabilități, în situația solicitării de adaptare rezonabilă, adeverința care atestă starea de sănătate trebuie însoțită de copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap, emis în condițiile legii.
(4) Copiile de pe actele prevăzute la alin. (1) lit. b) – e), precum și copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap prevăzut la alin. (3) se prezintă însoțite de documentele originale, care se certifică cu mențiunea “conform cu originalul” de către secretarul comisiei de concurs.
(5) Documentul prevăzut la alin. (1) lit. f) poate fi înlocuit cu o declarație pe propria răspundere privind antecedentele penale. În acest caz, candidatul declarat admis la selecția dosarelor și care nu a solicitat expres la înscrierea la concurs preluarea informațiilor privind antecedentele penale direct de la autoritatea sau instituția publică competentă cu eliberarea certificatelor de cazier judiciar are obligația de a completa dosarul de concurs cu originalul documentului prevăzut la alin. (1) lit. f), anterior datei de susținere a probei scrise și/sau probei practice. În situația în care candidatul solicită expres în formularul de înscriere la concurs preluarea informațiilor direct de la autoritatea sau instituția publică competentă cu eliberarea certificatelor de cazier judiciar, extrasul de pe cazierul judiciar se solicită de către autoritatea sau instituția publică organizatoare a concursului, potrivit legii.

Calendarul de desfășurare a concursului:

Dosarele de înscriere la concurs se pot depune până la data de 13.10.2026 ora 16.00 la secretarul comisiei de concurs din cadrul primăriei comunei Valea Largă, la sediul acesteia: sat Valea Largă, nr.248, jud.Mureș, tel: 0265 488112.

Concursul se va desfășura la sediul primăriei comunei Valea Largă, sat Valea Largă, nr.248, jud.Mureș în data de 22.10. 2026 și constă în 3 etape succesive:

a) selecția dosarelor: maximum 2 zile lucrătoare de la data expirării termenului de depunere a dosarului de concurs

b) proba scrisă: 22.10.2026 ora 10.00

c) interviul: se susține într-un termen de maximum 4 zile lucrătoare de la data susținerii probei scrise

Rezultatul selecției dosarelor de concurs se afișează la sediul și pe pagina de internet a Primariei comunei Valea Largă de către secretarul comisiei de concurs în termen de o zi lucrătoare de la expirarea termenului de selectare a dosarelor, cu mențiunea ,,admis” sau ,,respins” , insoțită după caz, de motivul respingerii.

Rezultatul la proba scrisă se afișează la sediul și pe pagina de internet a Primariei comunei Valea Largă de către secretarul comisiei de concurs în termen de maximum o zi lucrătoare de la data finalizării probei prin specificarea punctajului final al fiecărui candidat și a mențiunii,,admis” sau ,,respins”.

Rezultatul interviului se afișează la sediul și pe pagina de internet a Primariei comunei Valea Largă de către secretarul comisiei de concurs în termen de maximum o zi lucrătoare de la data finalizării interviului prin specificarea punctajului final al fiecărui candidat și a mențiunii,,admis” sau ,,respins”.

După afișarea rezultatelor obținute la selecția dosarelor, proba scrisă și interviu candidații nemulțumiți pot depune contestații în termen de cel mult o (una) zi lucrătoare de la data afișării rezultatului fiecărei probe, sub sancțiunea decăderii din acest drept.

Se consideră admis la concursul pentru ocuparea unui post vacant candidatul care a obținut cel mai mare punctaj dintre candidații care au concurat pentru același post, cu condiția ca aceștia să fi obținut punctajul minim necesar.

Rezultatul final se afișează la sediul și pe pagina de internet a Primariei comunei Valea Largă de către secretarul comisiei de concurs în termen de maximum o zi lucrătoare de la data afișării rezultatelor soluționării contestațiilor pentru ultima probă prin specificarea mențiunii,,admis” sau ,,respins”.

Bibliografia și tematica va consta în:

1.O.U.G nr.57/03.07.2019 privind Codul Administrativ- Publicat în Monitorul Oficial nr.555/05.07.2019: Partea a-III-a- Administrația publică locală –

2.Legea nr.53/24.01.2003 Codul Muncii – Publicată în Monitorul Oficial al României numărul 72 din 5.02.2003

3.Legea nr.202/19.04.2002 privind egalitatea de șanse și de tratament între femei și bărbați – Publicată în Monitorul Oficial al României Nr.301/08.05.2002

4.O.U.G Nr.18/27.02.2017 privind asistența medicală comunitară – Publicată în Monitorul Oficial al României Nr.154/01.03.2017

5.H.G. Nr.324/23.05.2019 pentru aprobarea Normelor metodologice privind organizarea, funcționarea și finanțarea activității de asistență medicală comunitară –Publicată în Monitorul Oficial al României Nr.458/07.06.2019

6.Legea nr.95/14.04.2006 privind reforma în domeniul sănătății – Publicată în Monitorul Oficial al României Nr.372/28.04.2006 -Titlul I -Sănătatea publică: Capitolul I: Dispoziții generale și Capitolul II :Principiile asistenței de sănătate publică; Titlul III – Asistența medicală primară: Capitolul IV Serviciile furnizate în cadrul asistenței medicale primare

Candidații vor avea în vedere la studierea actelor normative din bibliografie inclusiv republicările, modificările și completările acestora.

Informații suplimentare se pot obține la Primăria comunei Valea Largă cu sediul în comuna Valea Largă, nr.248, județul Mureș , Compartiment Financiar Contabil, Resurse Umane și Relații Publice la secretarul comisiei de concurs, telefon: 0265 488 112, e-mail: valealargă@cjmures.ro